Planowany nabór do pilotaży
Do pilotażu Modelu „Work & Life Balance Hub” szukamy 40 firm z całej Polski zatrudniających od 10 do 49 pracowników na umowę o pracę.
Rekrutacja będzie prowadzona w sposób ciągły w następujących turach:
- 1 lipca do 15 września
- 17 września do 7 października
- 8 października do 7 listopada
- tura dodatkowa: 8 listopada do 5 grudnia.
O zakwalifikowaniu do projektu zdecyduje ocena formularza rekrutacyjnego oraz kolejność zgłoszeń.