Rekrutacja i selekcja nie tylko w czasach SARS-CoV-2
Zdobycie odpowiednich talentów jest ważnym wyzwaniem dla każdej firmy. W trudnych czasach
przedsiębiorcy dodatkowo stają przed koniecznością rewizji swoich strategii personalnych i ponownej odpowiedzi
na poniższe pytania:
- jakiego rodzaju ludzi chcę przyciągnąć do firmy?
- jaki komunikat o firmie i stanowisku przekazać kandydatom (rynkowi)?
- jak dotrzeć do docelowych osób?
- jak ocenić, czy kandydaci pasują do naszej organizacji?
- jak ich zatrzymać na dłużej?
