Czy wiesz, co stanowi remedium na molestowanie kobiet w pracy? Podpowiada prawnik!

Największym hamulcem powstrzymującym przed zgłoszeniem problemów w miejscu pracy jest obawa, że inni pracownicy nie powiedzą prawdy, a osobę zgłaszającą spotka odwet. Obawa ta jest tym większa, gdy chodzi o doświadczenie molestowania seksualnego – do lęku dochodzi wtedy wstyd, z którym trudno poradzić sobie samej. Są jednak sposoby, dzięki którym zwiększamy skuteczność swojego zgłoszenia i wyciągnięcia konsekwencji od sprawcy.

Czytaj więcej

Komunikat w sprawie działań w Pilotażu Modelu Work & Life Balance Hub

Informujemy, że w związku sytuacją epidemiologiczną w Polsce, Pilotaż modelu WLBH będzie prowadzony (od dnia 16.03.2020 do odwołania) jedynie poprzez środki komunikacji zdalnej.
Wszystkie Firmy biorące udział w Pilotażu zostaną indywidualnie poinformowane przez Mentorów Projektu o dalszych działaniach.
Zespół Projektowy “Work & Life Balance Hub”
501-83-93-77

Wdrażamy model WLBH w Vital Medica Sp. z o. o. Sp. K.

Wdrażamy model WLBH  – dzisiaj jesteśmy w Vital Medica Sp. z o. o. Sp. K., ul. Sukienna 78, 05-100 Nowy Dwór Mazowiecki, która  uczestniczy w naszym pilotażu modelu, gdzie wspólnie wypracowujemy narzędzia równościowe zawarte podręczniku „Mała Firma Równych Szans”.

Czytaj więcej